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業務案内・料金

業務案内

プロセスコアでは、お客様(中小企業の経営者様)に対して、次の業務を通じて、貢献させて頂いております。

「人作り」、「組織作り」に日々向き合う経営者を応援する情報提供

顧問先企業様に対して・・・

■毎月約2回、「人」・「組織」・「法律」をテーマにした、経営者の為のメールマガジンを配信。
社員育成や労使トラブルへの対応方法、知っておきたい時事ニュース、法改正等々企業を発展させていきたい経営者の方の為の情報をタイムリーに発信。
→サンプルはこちら

■毎月1回、郵送若しくはメールにより、最新の法律改正や助成金情報を掲載した「事務所通信」の発行。
→サンプルはこちら

■顧問先企業様へのホームページの専用サイトの活用サービス。
専門家が使用する、雇用契約書や誓約書等社内で使用する人事労務管理の書式集・統計資料・エクセルソフト等をダウンロードできます。

採用支援~優秀な人材確保、組織作りのお手伝い

・同業種・近隣エリアの給与水準調査
・求人条件及び広告内容の作成アドバイス
・採用面接時の質問マニュアル提供
・採用面接の立会、集合面接の司会進行
・新卒者等の就職説明会運営支援
・採用に関する助成金提案及び申請代行

人事コンサルティング~組織のルール作りのお手伝い

・就業規則作成
・雇用契約書・各種社内規程の作成
・経営理念及び行動指針(クレド)作成
・人事評価制度導入
・給与体系設計(手当の構成・支給基準・金額設計)
・退職金制度設計

創業支援~独立・起業を検討・予定されている方の為のお手伝い

法人設立手続アドバイス、創業に関する助成金提案及び申請代行、採用支援、雇用契約書や就業規則、ハウスルールの作成、社員への説明等総合的な支援をさせて頂いております。 

~日々発生する社内の人事・労務管理の問題解決のお手伝い

(法律についてのご相談の例)
・就業規則及び労働関係に関する法律の解釈、企業としての対応
・労働基準監督署・年金事務所等公的機関からの調査への対応
・利用できる助成金制度診断

(社員への対応についてのご相談の例)
・社員から就業規則の解釈について説明を求められた
・問題社員・能力不足の社員にどのように対応すれば良いか?
・職種や配置転換(出向を含む)を実施したい
・正社員からパート社員への区分変更を検討している
・役職を解く、または降格を検討している
・賃金額を変えたい(手当の減額や廃止を含む)
・経営上効率の良い労働時間や休日のルールを変更したい
・残業時間を削減したい
・社員から有給休暇について説明を求められた
・社内でいじめ、パワハラ、セクハラが起きている
・うつ病等の精神疾患をかかえた社員がいて業務に支障が出ている
・社員が企業の信用を失墜させる行為を行った
・定年後の再雇用時の労働条件をどのように決定すべきか

相談案件が労使トラブル~早急な問題解決、訴訟への発展等を未然に防ぐ必要があると判断させて頂いた場合、経営者、人事担当者と同席のうえ、社員の方と面談し、問題解決・調整の支援をさせて頂くこともございます。

○労働保険・社会保険手続業務のアウトソーシング事業

(主な代行手続について)
・公共職業安定所への求人票公開手続
・社員の方を採用・退職時の雇用保険・社会保険の加入・喪失手続
・社員の方の退職時の離職票作成手続
・社会保険加入者が扶養する親族の保険証作成手続
・社会保険加入者が私傷病で病気や怪我で休業した場合の給付金請求手続
・仕事中の事故や通勤途中の事故の際の給付金の請求手続
・社員の方の出産、育児休暇中の給付金請求手続
・雇用保険・社会保険加入者の氏名や住所変更手続
・社員の方が年金手帳や保険証をなくされたときの再発行手続
・社員の方の給与(固定給)を変更した際の社会保険料変更手続
・賞与を支給された時の社会保険賞与支払届手続
・労働保険料申告及び社会保険算定基礎届手続

 

料金について

プロセスコアでは継続的に外部の専門ブレーンとして人事労務管理の相談を受けたい、労働・社会保険の手続をアウトソーシングしたいとお考えのお客様に対して、2種類の顧問契約内容をご用意しております。自社のニーズに合致する顧問契約内容をお選びください。

1.手続代行顧問契約

労働保険・社会保険などの各種手続(書類作成、申請・提出代行を含む)から、人事・労務に関する助言・相談・指導などのアドバイス業務までをサポートします。

※給与計算、就業規則等の作成、社会保険の新規適用、労働保険料、助成金の申請等、別途料金を見積もりさせて頂きます。ご不明な点は、お問い合わせ下さい。

2.相談顧問契約

人事労務に関する相談・助言・指導などのアドバイス業務を中心に行い、各種手続の代行は行いません。労働保険・社会保険などの各種手続は、自社で出来るというお客様にお勧めです。

 

顧問料 月額料金表 消費税別

従業員数(役員を含む) 手続代行顧問契約 相談顧問契約
4人以下 20,000円 15,000円
5~9人 25,000円 20,000円
10~19人 30,000円 25,000円
20~29人 35,000円 30,000円
30~49人 45,000円 35,000円
50~69人 60,000円 45,000円
70~99人 70,000円 60,000円
100~149人 90,000円 70,000円
150~199人 120,000円 90,000円
200人以上 依頼者と協議 依頼者と協議

 

その他の受託業務について

給与計算代行

※手続代行顧問契約の企業様のみ受託しております。

  料金(税別)
出勤時間・残業時間集計作業委託なし 手続代行顧問契約料金
+1名あたり500円
(顧問契約料金が30,000円を
下回る場合は、30,000円)
出勤時間・残業時間集計作業委託あり 手続代行顧問契約料金
+1名あたり1,500円
(顧問契約料金が30,000円を
下回る場合は、30,000円)

就業規則及び諸規程の作成、
労務コンサルティング目安表料(消費税別)

基本料金 料金(税別)

・就業規則本則

・給与規程      の作成

・育児介護休業規程

・企業内でよく起こる労務トラブルについて
 就業規則を使った対処方法のレクチャー

・企業オリジナルの雇用契約書や誓約書関係
  の作成・使用方法のレクチャー

・上記規程の労働基準監督署への届出

・ファイリングした規程とデータをCDにて納品

170,000円~
オプション 料金(税別)
新規創業時の給与体系の設計、中途時の改定・廃止
(手当の支給基準や金額の設定、変更、廃止)
60,000円
~100,000円
主に飲食業・医療・介護施設向け勤怠シフト設計 50,000円
~100,000円
労働基準監督署調査事前対応及び事後対応、調査立会 50,000
~200,000円
未払い残業代請求時の支払シュミレーション
及び予防対策の為のみなし
時間外手当設計等コンサルティング
80,000円
~200,000円
退職金規程の廃止や変更手続
に関するコンサルティング
240,000円
~300,000円
その他の諸規程の作成 協議による。
従業員の方への就業規則制定・改定説明会 30,000円

※上記金額は目安となります。打ち合わせの回数や作業量に応じて料金は変動します。初回お打ち合わせ後に個別に御見積をさせて頂きます。

 

採用面接立会業務等(消費税別)

業務内容 料金表(税別)
書類選考

採用面接立会

筆記試験監督
代行業務
(面接人数3人以上から)
基本料金10,000円

半日面接応対(3時間以内)
30,000円
1日面接応対(6時間以内)
60,000円

6時間を超える場合は、
1時間あたり10,000円
加算となります。
集団面接研修の
ファシリテーター業務代行

(応募者を複数集めて実施する
集団面接 及びグループワークを
行い、 個別面接では分かりづらい、
コミュニケーション能力や
リーダーシップ力を
見抜くことができます。)
50,000円
※参加人数により、金額が
増加することがございます。
採用面接官養成研修 50,000円
※参加人数により金額が
増加することがございます。

 

人事制度構築関連コンサルティング業務
(消費税別)

業務内容 顧問契約企業様 スポット受託企業様
人事制度構築
・運用支援
960,000円
80,000×12回
(月払い)
1,200,000円
100,000× 12回
(月払い)

 

助成金申請業務(消費税別)

業務内容 顧問契約企業様 スポット受託企業様
厚生労働省管轄の助成金申請業務 助成金の難易度に応じて受給額の10%~ 助成金の難易度に応じて受給額の15%~

※成功報酬となります。申請した結果、助成金が支給されない場合報酬は発生いたしません。
※助成金の申請が長期にわたるケースの場合、着手金のお支払いを求めることがございます。

 

労働・社会保険の新規適用(消費税別)

※顧問契約して頂いた場合、下記金額の20%割引で受託させて頂きます。

人数 1~5人 6~10人 11~20人 20人超
労災・
雇用保険
40,000円 60,000円 80,000円 1名ごとに
1,000円
加算
健康保険・
厚生年金保険
40,000円 60,000円 80,000円
社会・労働保険
同時手続
60,000円 100,000円 120,000円

 

労働保険年度更新及び社会保険算定基礎届出(消費税別)

人数 健康保険/
厚生年金
保険
労働保険料概算・確定申告
算定基礎届 継続事業 一括有期事業 有期事業
1~
9人
35,000円 35,000円 35,000円~ 35,000円~
10~
19人
40,000円 40,000円
20~
29人
50,000円 50,000円
30~
39人
60,000円 60,000円
40~
49人
70,000円 70,000円

 

労働・社会保険の廃止(消費税別)

人数 10人未満 10人以上
労災・雇用保険 30,000円 1名ごとに1,000円加算
健康保険・厚生年金保険 30,000円 1名ごとに1,000円加算

 

相談業務・セミナー講師業務(消費税別)

業務内容 料金表(税別)
人事労務管理相談業務 (目安)1時間当たり10,000円
セミナー講師 原則120分まで30,000円
(その他の場合は別途協議)

※熊本市以外の地域によっては出張費用を別途請求させて頂く場合がございます。
御了承下さい。

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プロフィール

講演写真(プロフィール)

社会保険労務士事務所プロセスコア
代表 山下謙治

大学の頃、鹿児島で社会保険労務士事務所と行政書士事務所を営む叔父の誘いで経営者を対象とした、社会保険労務による無料相談会を見学する機会があり、「自分も社会保険労務士になろう!」と発起・・・プロフィールの続きはこちら。動画で紹介しています。

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