人事労務のことなら「経営者目線で考える」熊本県の社会保険労務士・山下謙治
成功への早道を登ろう！ 熊本 社会保険労務士
年下の経営者の友人と飲み会の後に・・・
先週末に年下の経営者の友人と飲み会の後に珍しく仕事の話をしました。
年下の経営者といっても、社長歴は友人の方が大先輩で、24歳で独立、創業して
3年目までは事業は安定せず、一時は倒産寸前の危機的状況まで追い込まれた
そうですが思い切った事業展開を図り、現在は全国に数千の取引先企業を持つ
企業に変身し、事業を安定させています。
私から見ると、その友人は「成功」している人物で、そんな友人の今までの経験や
考えを直に聞ける自分はとても「得」だと感じています。
なぜ得だと感じるのか？
それは友人が、おそらく毎日毎日悩み、問い続け、何年かの歳月をかけて出した、
未来を変えた「答え」をすべてまでとはいかなくとも私の経験値に加えることが
できたからです。
ほとんどの人が、早く成功（自分の望む未来を実現）したいと思われているのでは
ないでしょうか？
なぜなら、人生は限られているし、実現したときに感じる、満ち足りた感情や幸福感を
味わいたいと願っているからです。
人の成功体験を食べていく
ではどうすれば早く実現することができるか？一つの方法として、人の成功を自分の
ものにする。言い方は悪いかもしれませんが人の成功体験を「食べていく」ことです。
今回の私のように・・（もちろんＯＵＴＰＵＴは今からですが）
失敗ももちろん必要です。
そこから得られる経験を活かすことで次の成功へ一歩近づくことは間違いあり
ません。
しかし、時間や資源が限られているならばトライ＆エラーを繰り返す時間を
どれだけ減らせるか？ということがとても大切になってきます。
「腹を割って話せる人は何人いる？」
ではどうすれば、トライ＆エラーを減らせるのか？
身内でも社内でも、親しい経営者仲間でもいい。とにかく心から信頼し、認めている
人物を周りに持つことだと思います。
できれば、あなたからみて「成功」している人物が良いのではないでしょうか。
（師匠と呼べる人がいればベストだと思います。）その人の成功体験を自分のものに
することでトライ＆エラーを確実に減らすことができます。
話すことで、自身の計画が整理され、アイデアも浮かびやすいですし、
特にあなたが尊敬する人物であればアンテナも高まり、良いアドバイスや気づき
が自然に得られることが多いからです。
そして自分一人の思考では、「思い込み」が強くなって、客観視しづらくなることを
予防することもできます。
やっぱり「餅は餅屋」
そして、社内ではなかなか確保しづらい、専門分野に強い社外のブレーンを持つことも
大切です。
（売り込みではなく、自身の経験から本当に必要だと思っての発言ですので念の為(^_^;)）
税理士、
社会保険労務士、
経営コンサルタント、
コーチ、
広告代理店、
ｗｅｂデザイナー・マーケター
建築や内装業者・・・ｅｔｃ
あなたが成功に近づくために今必要としている、それぞれの分野の情報や知識をもった
ブレーンを上手に活用することで無駄なトライ＆エラーを省くことができます。
時間を買うことができるのです。そして自身でやるよりもより高い成果物を
得ることが期待できます。
「選択」と「関係構築」がポイント
大切なことはまず、良いブレーンを「選ぶ」こと。良いブレーンでなければ、かえって
時間を奪われることもあります。
そして良いブレーンを選ぶことに成功したら「○○について意見を聞きたいんだけど・・」
と気軽に相談できる関係を構築することです。
もちろん費用もかかることかもしれませんが、「選ぶ」ことに失敗をしていなければ
費用に見合った対価が得られるはずです。
良きブレーンであれば、きっとあなたにとっての成功の近道を教えてくれたり、
一緒になって問題を考えてくれるでしょう。
最後に「質問」です。
今現在、あなたの成功への道のりを早めてくれる、適切な仲間やブレーンは
周りにいますか？
そのブレーンに腹を割って何でも相談ができる関係を構築していますか？
ぜひ一度お考え頂ければと思います。
今回の内容は以上です。
お読み頂き、ありがとうございました。 2011/09/19
謙虚さを忘れずに 熊本 社会保険労務士
今日はお昼から仕事の関係で、ある人が入院している
病院に行くことになった。
ちょうどその病院には私の知り合いが以前から入院している
病院だったのでお見舞いに伺った。
お二人とも障害を持っておられ、日常生活が
ままならない状態だ。
かなり前のことだが自分も体を悪くして、
入退院を繰り返した経験がある。
普段当たり前のようにできていることが
できない恥ずかしさ、歯がゆさ、くやしさは
普通の人よりも分かっているつもりだ。
病院から退院する時、外の空気を吸えること、
人と話ができること、
車に乗って景色が流れるのを見れる
ことがどんなに有り難く思ったことか
思い出し、胸が熱くなった。
自分の仕事は、お客様からたまに
先生と言われることもあって勘違い
しそうになるが、
人から相談を頂けること、
頼りにして頂けることが本当は
どれだけ貴重でありがたいことか？
他者が存在し、他者に貢献できるから
自身の存在を感じれること、
他者への感謝の気持ち、謙虚さ
それを忘れたら自分ではなくなると
思うので、いつも忘れないでおこうと思う。
ナルシストのススメ 熊本 社会保険労務士
今週もいろいろなことがあり、
いろいろな人に会い、たくさんの
気づきを頂いた。
その中でも一番の気づきは
自分は自分自身のことを
もっと好きになる必要がある
ということ。
なぜそう思ったかというと
「自分を好きになる」は
「自分を大事にする」にイコール
であり、
無意識に自分の時間や健康や仕事を
大事にする行動を取るようになると気づいたからだ。
そしてそれは、周りの人を尊重し、お客様を尊重し、
結果として良い仕事にといった具合に波及効果を
生む。
「人は自分以上に周りの人を愛することはできない。」
「自分はイケてる！」
「自分のこと大好き！」
「Ｉ ｌｉｋｅ ｍｙｓｅｌｆ！」
鏡に写った自分に対して
繰り返しつぶやいてみよう！
見てる人がいたら
多分頭おかしいんじゃないの？とかキモイ！(・_・;)
て顔をされる可能性100％だが
それぐらい意識して高い自尊心をもって
いた方が絶対自分もＨＡＰＰＹで周りの
人もＨＡＰＰＹになれるはずだ。
そういうことで話は話は変わるが
土曜日に購入し、事務所に新たに加わった
観葉植物の紹介。
みずみずしい緑（＾ｕ＾）
自分と自分の周りに良き空間を作ろう！！
「指揮官の判断」・・・熊本 社会保険労務士
以前、ＮＨＫで特別ドラマ番組として、放送
されていた、
「坂の上の雲」のDVDを借りて見ることに
最近滅法凝っている。シリーズで10本程
あり、結構長いが久しぶりにハマっている。
ご存知の方も多いと思うが、明治維新後、
欧米列強から「サルまね」と馬鹿にされても
追いつけ追い越せと懸命に頑張る日本人の姿、
日清、日露戦争で島国のちっぽけな国が
奇跡的にも勝利を勝ち取る、決して運ではなく、
そこに至るには、確実に日本人の勤勉さや努力が
あるということが描かれたものだが、
これがおもしろい。
もっと早く見とけばよかった。
というか、自分も含め今の日本人これでいいのか？
と本当に考えさせられる。
そんなドラマの中で、とても印象に残っている
言葉がある。日露戦争時、連合艦隊総司令官を
務める、東郷平八郎が主人公の秋山真之に
発した言葉、
「指揮官が判断を下すのは一瞬。
ただ、もっとも良い判断を下すためには
何年、何十年と準備がかかろう。」
戦争では、指揮官の判断の一つで、兵士の生死が
簡単に左右される。それだけに、指揮官の判断は
重いものだし、考えぬかなければならないという
意味だが
現在にも通じるものがある。
自分の判断は、お客様の抱える問題にベストな回答か？
自分が事務所を経営する上で、選択する次の一手は
ベストな選択か？
自分の選択は自分だけでなく、自分の周りにいる大切な
人達に確実に影響を与えている。
常に勉強、研究して、準備を怠らず、その時々で
できるだけベストな選択をしたい。
歴史から学べることは多分にあるなと思う今日この頃です。
リラックス～♪なオフィス 熊本 社会保険労務士
今日はＴＵＴＡＹＡでこんなものを買いまいたよ～(^_^)v
左から
●RELAXING ORGEL
●ジブリ・コレクション（オルゴール系）
●元気がでるピアノジャズ編
どれも仕事しながらでも聴けるリラックス音楽CDです。
ずばり、癒し系ですね～(^_^)
日中の仕事では、お客様から、人事や労務関係の
問題やお悩みをお聞きし、急な質問や回答
を求められることも多く、
給与計算や急ぎの書類作成など、せかせかして
仕事を処理したり、
スタッフにもお願いしたりと（いつも感謝してますよ～(^_^)）
楽しんで向き合うようにしていても
ストレスは多少なりともかかるものです。
そこで、音楽を聞いて少しでもストレスフリーに
なり、呼吸が浅くから深く、ゆったりした
気持ちで、できるだけ仕事をできれば、
自分にスタッフにも、という思いで購入しました。
何日か前にＴＵＴＡＹＡで借りて実験してたのですが
気のせいか観葉植物が元気になって成長
してきたような・・・(゜o゜;これほんとっす！
自分の感想だと仕事中はジャズ系いいっす！
音楽が気にならないし、むしろはかどるような
気がします。
「仕事中に音楽」合う合わない方が当然
いらっしゃるかと思いますが
試されたことがない方はぜひ一度お試しください。
気分セカセカ、カリカリが絶対今までより
少なくなり、無駄なエネルギーの消費が
確実に減りますよ。
このCDを聞いて今週もがんばろっかね～＼(^o^)／
後半戦を前に・・・
お盆でしたが皆様いかが過ごされたでしょうか？？
自分はといいますと今年はゆっくり・・・・と思いつつ、
なんやかんやいってかなりしこしこと仕事を
してたような・・(^_^;)
いいのかー??山下それで！！
浮いた話もないぞー！！
と中盤、自分にツッコミを入れたくもなりつつ・・
そういえば去年の今頃は何してたんだろう？と
以前のブログを見てみると
社会保険労務士の受験時代のことを書いてました。
↓↓
http://blog.goo.ne.jp/processcore/e/7a9bbd34d7cfaf6d729c07cb701ca573
シリーズものだったので続きはこちら
↓↓
http://blog.goo.ne.jp/processcore/e/4de7d2906ba3fdc40af58e975d76faee
今の方があの頃よりも勉強というか仕事してるな～
自分が成長していくのが楽しいことも
あるけど・・・
大きな理由が一つ、使命感を強く持つように
なったような・・（なんかかっこよく聞こえるかも
しれないが自分がしなければ誰がするんだ！
という使命感みたいなものが芽生えてきた
ような気がする。）
だからエネルギーが減っても湧き出て
くるような感覚が・・・
なぜ使命感が出てきたかという話はまたいつか
書きたいと思います。
後半戦って感じですが、じっくり、あせらず
一歩ずつ楽しんでいきたいと思います。
（そういえば今年の自分の中での
テーマだった～忘れとるし・・(゜o゜; ）
ということで繰り返し・・・
じっくり、
焦らず、
楽しんで♪
CMで
テレビを見ていたら
なにかのＣＭで
「力になりたいから力をつけたい」
というキャッチコピーが流れた。
う～ん、そのとおり！！
今の自分にピッタシだ！
「きれいな花となるよりも
花を咲かせる土となれ」
この言葉も大好きで
ある先輩の言葉だが、
本当に良い言葉だと思う。
自分の仕事は、
専門家としての知識、経験、教養を
積み重ねて
経営者の良き理解者となり、
悩みを解決する、問題解決屋となり、
カウンセラーとなり、
何より、希望を与えるような仕事を
しなければいけないと思う。
その為にはもっと良い土になる必要が
ある！
そう思う今日この頃です。（＾ｕ＾）
第六感・・？と狩生さんが来熊します！！
不思議な感覚がする時があります。
たまに「ある人」と「ある人」を逢わせる役目を負っていると
感じることってありませんんか？
先日そんな経験がありました。日頃より大変お世話になって
いる経理コロンボこと畑岡さんより、「続研」という経営者向けの
セミナーの案内を頂きました。
セミナーの講師は高萩さんといって障害者専門の旅行代理店を
行い、サービスコンサルタントとして全国的に知られている
（テレビでも取り上げられるような、）凄い方が来られるという
ことでした。
講演の開催状況は、畑岡さんのブログをチェック！↓↓
http://ameblo.jp/zai-ken/entry-10958103130.html
ちょうどお客様のお一人に同様の事業を手掛けられている方が
いらっっしゃたのでセミナーにお声掛しなければと思っていたの
ですが、繁忙期ということもあって声掛できずにいたら、偶然にも
そのお客様から久しぶりに電話を頂きました。
電話はまったく別の案件でのご相談だったのですが、
電話を頂いた時、「あ～自分はこの方をセミナーに呼ぶ役目を
負っているな。」というふうに直感しました。私は相談頂いた案件に
回答し、セミナーのことをお話するとお客さまもその講師の方の
お名前はご存知だったようで、二つ返事で参加の了解を
頂きました。
セミナーの内容は、本当に素晴らしく
「サービスとは何ぞや？」
「お客様の立場に立つとは何ぞや？」
テクニックではなく、根本的な考え方を教わり、おそらく自分の
中で一生の財産になるような素晴らしい講演でした。
お呼びしたお客さまも大満足だったようで、講師の方の一言一句
漏らすまいという気持ちが伝わるほどノートにメモをぎっしり
書かれていて、セミナーが終了した後に、
「本当に声をかけてくれてありがとうございました。」と満面の
笑みで御礼の言葉をかけて頂きました。
きっとこれからの経営に活かすたくさんのヒントがあったのではないかと
思います。
我ながらいいことしたな～♪（＾ｕ＾）
主催者の畑岡さん、ホントすばらしい！！
ありがとうございます！！！<(_ _)>
と思いつつも
この声掛って自分の意思と少し違うような。声を掛け
させられたような感覚が・・・
こんな感覚ありませんか？
ってなんでこんなことを書くかというと今日も、偶然ある場所で
偶然ある人に会って、忘れそうになっていた、人を逢わせる
役目を思い出させられたというか・・・
自分の思いすごしかもしれませんが、明日の朝には絶対アクションを
起こさねばと思いました。第６感？なにか不思議な感覚ですが、
お客様のためになるのなら何でも活用の精神でいきたいと思います。
できるだけ流れには逆らわないように・・・
ほんと不思議だ～？？ないですか？こんな感覚？？
話は、変わりますが、プロセスコアのホームページリニューアルを手掛けて
くださいました、狩生さんが続研講師として来熊します。８/９日です。
自分の言いたいこと、伝えたいことを自分以上に分かりやすく表現することに
非常に長けている、頼りになるビジネスパートナーです。
興味のある方はぜひご参加を！！
続研の案内はこちら↓↓
http://ameblo.jp/zai-ken/entry-10960395026.html
狩生さんの会社のホームページはこちら↓↓
http://www.speed-seisaku.com/
自分がいなくても仕事が回る仕組みを創っている。
「自分がいなくても仕事が回る仕組みを創っている。」
明日は月曜日というのに午前様になっても
依頼を受けていた、人事制度の評価シートの
作成が終わってなくて、パソコンでひたすら
まとめの作業をしていた際に、出てきた管理職の
評価項目の一つ。
お客様と打ち合わせしていた際に、経営者や
部長クラスの方々が声をそろえて
「これは大事！！」
といった項目だ。
こんな時間だから特に納得するわけで・・・
黙々とパソコンと向き合いながら
う～ん、めちゃ大事だ～～。
けどできてね～。
とぼやきつつ頑張ったような・・
すぐには無理でも絶対創ろう！！そんな環境を！
と思った次第です。がんばろー！
何を言うかより誰が言うか
う～ん、ブログ何書こう？？
そうだ。最近といえば間違いなく自分の
中ではこのネタだ。
ここ最近、仕事ですごい結果を残した先輩の
言葉にシビレた。泣けた。
なんか目が覚めた！
前から尊敬していた先輩だけど、
さらにさらにカッコよく見えた。
自分もこんな風にカッコよくなりたいと
思った。
人に影響を与えることができるのは、
やっぱり結果を出しているから
ほとんどの人は良いこと、正しいことを
言っている。
けど人を動かすほど影響力を
持つ人は、実践し、結果を
出している人だと思う。
これからは今まで以上に「結果」に
こだわろうと思う。
目標も高く！高く！
そして自分に厳しく！！
だってそんな風に思われる、
かっちょいい～大人になりたいから(^.^)